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人力资源总监 面议
10年以上 本科
  • 全勤奖
  • 节日福利
  • 不加班
  • 周末双休
  • 2018物业管理百强企业交通补助通讯津贴
福州融侨物业管理qq红包群群号 2019-09-26 06:11:22 262人关注
职位描述
职位描述:
工作职责:
1、对权限范围内的组织架构、岗位职责、人员编制、权限进行管理;
2、对组织内外人力环境进行分析,制定人力储备规划、配置规划,制定人效标准管理规范;
3、建立、落实绩效考核制度,并反馈、应用绩效结果;
4、制定人才甄选标准、岗位任职资格、承担关键人才队伍建设;
5、通过内部调研、标杆研究等方式,分析组织运营效率,提出分析报告,并给出解决方案;
6、对公司编制管理制度制定相应的流程及标准;
7、人才发展、绩效管理、hr系统建设等相关项目实施。
任职资格:
1、人力资源管理或管理类相关专业,大专及以上学历;
2、三年以上同等岗位工作经验,具备大型企业组织规划或相关工作经验;
3、了解现代大型企业人力资源管理模式,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,熟悉国家相关的政策、法律法规;
4、思维缜密,逻辑性强;具有较强的计划性与执行力,充满激情、有较强的亲和力、责任心、事业心;
5、具备良好的人际交往能力,组织协调能力,沟通能力以及解决复杂问题的能力。
联系方式
注:联系我时,请说是在台江人才网上看到的。
工作地点
地址:福州台江区福州-祥坂路
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
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